travail
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Fortes chaleurs : il est temps de protéger les salarié.es !
Les épisodes caniculaires se répètent, s’intensifient et s’étendent sur une durée de plus en plus longue, de mai à octobre. Et pourtant, les interventions politiques et réglementaires restent largement insuffisantes. …
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High Temperatures: It’s time to protect employees!
Heatwave episodes are recurring, intensifying, and extending over longer periods, from May to October. Yet, political and regulatory interventions remain largely insufficient. The new decree concerning the protection of workers…
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La tragi-comédie des NAO en 4 actes
Acte 1 : la consultation CGT Sur 800 personnes ayant répondu la moyenne se situe à 6% avec un montant moyen de 225€. Ce qui apparaît très raisonnable vu le…
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Airbus condamné en justice : la liberté syndicale restaurée !
Airbus a été condamné pour avoir entravé la liberté de circulation des représentants syndicaux , un droit fondamental protégé par le Code du travail. Sous couvert de mesures de sécurité,…
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Enquête environnement à Airbus : les résultats !
Le syndicat CGT Airbus Avions publie les résultats de l’enquête environnement CGT du 1er semestre 2024 réalisée auprès des salariés de l’entreprise. Télécharger les résultats de l’enquête (format PDF). N’hésitez pas…
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Face à l’extrême-droite : faire front populaire !
Le Nouveau Front Populaire doit répondre aux exigences sociales, comme en 1936, lorsque les salarié·es avec la CGT ont gagné les congés payés. La CGT, comme les autres syndicats progressistes…
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La gazette de la Cégète – Juin 2024
Le syndicat CGT Airbus Avions publie sa nouvelle Gazette trimestrielle de Juin. Celle-ci aborde plusieurs sujets d’actualité dans l’entreprise et dans le groupe Airbus : safety reset, accord mobilités durables, perte du…
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Mobilité domicile travail : un accord sans ambition !
Les négociations sur la mobilité entre le domicile et le lieu de travail se sont achevées le 18 avril 2024. Depuis 2019, la Loi d’Orientation des Mobilités (LOM) impose aux…
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Enquête CGT : télétravail et conditions de travail
Vous l’attendiez : la négociation sur le télétravail, la qualité de vie, les conditions de travail (QVCT) et la prévention du stress a démarré le 15 avril pour le groupe…
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1er mai 2024 : salaire, justice, syndicat et Paix !
Les organisations syndicales de Haute-Garonne CGT, FSU, CFDT, Solidaires, UNSA appellent au 1er mai 2024. Ni les actionnaires, ni les réactionnaires : un 1er mai pour les travailleurs et travailleuses !! Rendez-vous 10h30, place Esquirol…
